Stellvertretender Hoteldirektor / Deputy General Manager (m/w/d)

Mit der Wiedereröffnung des Clayton Hotel Berlin Tiergarten entsteht eines der spannendsten Hotelprojekte Berlins. Für diese Schlüsselposition suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit dem General Manager den erfolgreichen Neustart des Hotels gestaltet und langfristig zum Erfolg des Hauses beiträgt.

Als Deputy General Manager übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen und strategischen Führung des Hotels. Sie unterstützen den General Manager bei der Leitung des Tagesgeschäfts, fördern die Entwicklung der Führungskräfte und stellen sicher, dass unsere Gäste jederzeit einen exzellenten Service erleben.

Diese Position bietet die Möglichkeit, aktiv am Aufbau einer starken Unternehmenskultur mitzuwirken und Teil eines internationalen Hotelunternehmens mit ehrgeizigen Wachstumsplänen zu werden.

Benefits:

• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere Dalata Academy
• Leistungsorientiertes Bonusprogramm
• Betriebliche Altersvorsorge50 % Rabatt auf Speisen und Getränke in allen Hotels der Gruppe
• Mitarbeiterübernatungsraten ab 60 € pro Nacht in allen Dalata Hotels
• 30 % Rabatt auf Friends Family Übernachtungsraten
• Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit
• Employee Assistance Programme mit vertraulicher Beratung und Unterstützung
• Regelmäßige Team-Events, Mitarbeiterveranstaltungen und Charity-Aktivitäten
• Anerkennungs- und Wertschätzungsprogramme für Mitarbeitende
• Internationale Karriereperspektiven innerhalb einer wachsenden Hotelgruppe

Aufgaben

• Unterstützung des General Managers bei der operativen und strategischen Führung des Hotels.
• Direkte Führung und Weiterentwicklung der Abteilungsleiter in allen operativen Bereichen.
• Sicherstellung eines reibungslosen Hotelbetriebs sowie höchster Qualitäts- und Servicestandards.
• Förderung einer leistungsorientierten, motivierenden und wertschätzenden Unternehmenskultur.
• Verantwortung für die kontinuierliche Entwicklung, Förderung und Nachfolgeplanung von Mitarbeitenden und Führungskräften.
• Unterstützung bei der Erreichung der Umsatz-, Profitabilitäts- und Qualitätsziele des Hotels.
• Analyse operativer Kennzahlen sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Optimierung von Prozessen und Ergebnissen.
• Sicherstellung einer herausragenden Gästezufriedenheit und professionelles Handling von Gästefeedback.
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Revenue Management, Sales, Finance sowie People Culture.
• Übernahme der Gesamtverantwortung für das Hotel in Abwesenheit des General Managers.
• Unterstützung bei der erfolgreichen Wiedereröffnung und Positionierung des Hotels im Berliner Markt.

Das bringst Du mit:

• Mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in einer Position als Deputy General Manager, Operations Manager oder in einer vergleichbaren Führungsrolle in einem größeren Hotel.
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitenden.
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, Zielvorgaben, Kosten und Umsätzen.
• Erfahrung in der Förderung und Entwicklung von Talenten.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, aktiv zur Gesamtstrategie des Hotels beizutragen.
• Die Fähigkeit, auf allen Ebenen der Organisation vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen und Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen.

Über uns:

Die Dalata Hotel Group bringt „The Heart of Hospitality“ in jedes Hotel, das wir besitzen und betreiben. Unser Wachstum und unsere Expansion sehen wir als Chance, unsere besondere Art der Fürsorge für Gäste weltweit zu verbreiten – und so noch mehr Menschen bessere Erlebnisse zu bieten. Der „Dalata-Unterschied“ ist bereits in all unseren Hotels in Irland, Großbritannien, Deutschland und den Niederlanden spürbar – und wir wachsen weiter, mit Fokus auf zentrale Städte im Vereinigten Königreich, Dublin und Kontinentaleuropa.

Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns besonders am Herzen – sie ist eine unserer höchsten Prioritäten. Mit zahlreichen spannenden und einzigartigen internen Entwicklungsprogrammen stellen wir sicher, dass du genau die Unterstützung bekommst, die du brauchst, um den nächsten Karriereschritt zu gehen.

Die Dalata Hotel Group Plc ist ein inklusiver Arbeitgeber. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen und Fähigkeiten, Teil unseres Teams zu werden. Uns ist bewusst, dass jede Person individuelle Bedürfnisse hat – wenn du im Bewerbungsprozess besondere Unterstützung benötigst, gib dies bitte bei deiner Bewerbung an.

Als irisches Unternehmen leben wir eine offene und herzliche Kultur – deshalb beginnen wir auch unsere Mitarbeiterreise per „Du“

Willkommen im Clayton Hotel Berlin Tiergarten – und bei einem der spannendsten Pre-Opening-Projekte der Hauptstadt. Nach umfassender Renovierung eröffnet das Hotel als neues Clayton Hotel und wird Teil des wachsenden Berlin-Portfolios der Dalata Hotel Group, der größten Hotelgruppe Irlands mit einer starken Präsenz in Großbritannien und Kontinentaleuropa.

Dalata steht für moderne Stadthotels, klare Strukturen, nachhaltiges Wachstum und eine starke People-Culture. Im Clayton Hotel Berlin Tiergarten entsteht ein Haus, das internationale Standards mit lokaler Identität verbindet – urban, hochwertig und zukunftsorientiert. Der Standort zwischen City West und Mitte bietet die ideale Balance aus Erreichbarkeit, Ruhe und Großstadtenergie.