Ihre Chance, datenbasierte Geschichten zu erzählen!

Sie begeistern sich für Daten, Analysen und strategische Einblicke? Sie möchten Unternehmen dabei unterstützen, fundierte Geschäftsentscheidungen zu treffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben:

• Datenanalyse & Insights-Generierung: Nutzung proprietärer NIQ-Tools und Metriken zur Analyse von Einzelhandels- und Marktdaten, um aussagekräftige Erkenntnisse für Kunden zu gewinnen. Beispiel: Identifikation von Umsatzpotenzialen durch die Analyse von Verkaufstrends und Verbraucherpräferenzen.
• Verständnis für Kundenbedürfnisse entwickeln: Einarbeitung in die Geschäftsmodelle und Herausforderungen unserer Kunden, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Beispiel: Erstellen von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Optimierung von Produktplatzierungen.
• Kundenbriefings & Problemlösung: Aktive Teilnahme an Briefing-Prozessen, gezieltes Nachfragen zur Klärung von Geschäftsfragen und Auswahl geeigneter Analyseansätze.
• Datenvisualisierung & Storytelling: Übersetzung komplexer Zahlen in klare, verständliche und visuell ansprechende Berichte und Präsentationen. Beispiel: Entwicklung von Dashboards und Reports zur Darstellung von Markttrends.
• Ad-hoc-Analysen & Präsentationen: Nach sechs Monaten in der Lage sein, eigenständig einfache Analysen zu erstellen und in bestimmten Märkten auch zu präsentieren.
• Lead-Generierung & Geschäftsentwicklung: Kontinuierliches Lernen über die NIQ-Lösungen und enge Zusammenarbeit mit Senior Analysten oder Managern, um Umsatzpotenziale zu identifizieren.
• Erstellung von Performance- und Marktanalysen: Entwicklung von Kategorie-Performance-Übersichten und Identifikation von geschäftlichen Herausforderungen, basierend auf unseren internen Lernstandards.
• Kundenkommunikation & Zusammenarbeit: Sicherstellung vollständiger und präziser Kundenbriefings sowie Klärung offener Fragen mit internen Teams.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Marketing, Wirtschaft, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel, PowerPoint sowie Google Sheets und Slides
• Sehr gute Deutsch (mind. C1) - und Englischkenntnisse und digitale Affinität

Was wir Ihnen anbieten:

• 30 Tage Urlaub
• Mentoring: Dich erwartet eine intensive Begleitung und qualifiziertes Feedback durch eine/n unserer MentorInnen während der Einarbeitung
• Training: Ein umfassendes Ausbildungsprogramm innerhalb unserer Global Client Delivery Academy und eine Vielzahl weiterer Trainingsmöglichkeiten in unserem umfassenden Lernportal
• Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
• Weiterentwicklung: Exzellente Wachstums- und Karrieremöglichkeiten auf lokaler & internationaler Ebene
• Miteinander: Die Zusammenarbeit in einem dynamischen, globalen Umfeld, das von Teamspirit und wertschätzender Atmosphäre geprägt ist
• Ein hohes Maß an Verantwortung beim Marktführer in der Branche mit einem der größten Produktportfolios
• Ein anspruchsvolles (globales) & dynamisches Kundenumfeld, welches Sie als Consultant ausbauen und pflegen

Das Jahresbruttogehalt für diese Position liegt zwischen 40.400,00 und 48.000,00 €. Die konkrete Gehaltseinstufung richtet sich nach relevanter Berufserfahrung, Qualifikation, Kompetenzen und internen Vergütungsstrukturen. Wir fördern Gehaltstransparenz und Chancengleichheit und treffen Vergütungsentscheidungen ausschließlich auf Basis objektiver und geschlechtsneutraler Kriterien. Zusätzlich kann für diese Position eine variable Vergütung, beispielsweise in Form eines leistungs- oder vertriebsbezogenen Bonus, gewährt werden.

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

NIQ may utilize artificial intelligence (AI) tools at various stages of the recruitment process, including résumé screening, candidate assessments, interview scheduling, job matching, communication support, and certain administrative tasks that help streamline workflows. These tools are intended to improve efficiency and support fair and consistent evaluation based on job-related criteria. All use of AI is governed by NIQ’s principles of fairness, transparency, human oversight, and inclusion. Final hiring decisions are made exclusively by humans. NIQ regularly reviews its AI tools to help mitigate bias and ensure compliance with applicable laws and regulations. If you have questions, require accommodations, or wish to request human review were permitted by law, please contact your local HR representative. For more information, please visit NIQ’s AI Safety Policies and Guiding Principles: https://nielseniq.com/global/en/info/niqs-ai-safety-policies/

About NIQ

NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.

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Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion

At NIQ, we are steadfast in our commitment to fostering an inclusive workplace that mirrors the rich diversity of the communities and markets we serve. We believe that embracing a wide range of perspectives drives innovation and excellence. All employment decisions at NIQ are made without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, sexual orientation, or gender identity), national origin, age, disability, genetic information, marital status, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws. We invite individuals who share our dedication to inclusivity and equity to join us in making a meaningful impact. To learn more about our ongoing efforts in diversity and inclusion, please visit the https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion