thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit mehr als 93.000 Beschäftigten. In 48 Ländern erwirtschaftete das Unternehmen im Geschäftsjahr 2024/2025 einen Umsatz von rund 33 Mrd. €. Die Geschäftsaktivitäten sind in fünf Segmenten gebündelt: Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. Mit umfassendem Technologie-Know-how, ausgeprägter Ingenieurskompetenz und hoher Innovationskraft entwickelt der Konzern Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, insbesondere in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft.

Das Segment Decarbon Technologies positioniert sich als Technologieführer für die Energiewende und präsentiert sich mit seinen umfassenden Kompetenzen für die grüne Transformation als „Grünes Industrie-Powerhouse“. Es umfasst die Geschäfte thyssenkrupp rothe erde, thyssenkrupp nucera, thyssenkrupp Uhde und thyssenkrupp Polysius. thyssenkrupp rothe erde ist die weltweite Nr. 1 bei Großwälzlagern der neuesten Generation und macht damit die Energiewende möglich. thyssenkrupp nucera ist einer der weltweit führenden Anbieter von Elektrolyseanlagen zur Herstellung von grünem Wasserstoff. thyssenkrupp Uhde ist einer der weltweiten Technologieführer in der Ammoniak-Kette (einschl. Ammoniak-Cracking), in der künftig zunehmend grün produziert werden wird. thyssenkrupp Polysius ist einer der Wegbereiter für den klimaneutralen Umbau der Zementindustrie durch seine grünen Technologien, wie der patentierten Oxyfuel-Technologie. Die Geschäfte vereinen langjährige Erfahrung, tiefgreifende Expertise im internationalen Anlagenbau, eine umfangreiche installierte Basis und enge Kundenbeziehungen. Im Segment arbeiten rund 12.335 Mitarbeitende, die im Geschäftsjahr 2024/2025 einen Umsatz von rund 3,5 Mrd. Euro erwirtschaftet haben.

thyssenkrupp Uhde vereint einzigartiges technologisches Know-how und jahrzehntelange, weltweite Erfahrung in Planung, Beschaffung, Bau und Service von Chemieanlagen. Wir entwickeln innovative Verfahren und Produkte für eine nachhaltigere Zukunft und tragen so zum langfristigen Erfolg unserer Kunden in nahezu allen Bereichen der chemischen Industrie bei. Unser Portfolio umfasst führende Technologien für die Produktion von Basischemikalien, Düngemitteln und Polymeren sowie komplette Wertschöpfungsketten für grünen Wasserstoff und nachhaltige Chemikalien.

In dieser anspruchsvollen Position sind Sie verantwortlich für die technische Betreuung und Spezifikation von Package Units (Teilanlagen) im Bereich Bulk Material Handling. Dazu zählen insbesondere folgende Aufgaben:

• Technische Konzepterstellung für typische Ausrüstungen wie:
• • Gurtförderer, Vibrationsförderer, Becherwerke
  • Silos, Entstaubungsfilter, Verladeeinrichtungen (LKW, Big Bags, Säcke)
  • Portalkratzer, Schiffsbelader
• Überschlägige Ermittlung technischer Kennzahlen wie Leistungsdaten, Platzbedarf, Fundamentlasten
• Erstellung technischer Ausschreibungsunterlagen
• Technische Bewertung und Vergleich von Lieferantenangeboten
• Erarbeitung von Bestellspezifikationen

In der Auftragsabwicklung übernehmen Sie zudem:

• Prüfung von Herstellerdokumenten (z. B. Aufstellungspläne, R&I-Diagramme, ITPs)
• Technische Kommunikation als erster Ansprechpartner für Hersteller
• Koordination mit angrenzenden Fachdisziplinen (Hilfsenergien, Tie-in Punkte, Lastdaten, Aufstellungsinformationen)
• Teilnahme an HAZOP-Studien und Design Reviews
• Unterstützung bei Inspektionen, Funktionsprüfungen und Leistungstests
• Mitwirkung bei Montage und Inbetriebnahme – überwiegend im Ausland

• Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) im Maschinenbau, Chemieingenieurwesen, in der Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Idealerweise Erfahrung im Anlagenbau – z. B. bei EPC-Unternehmen, Betreibern chemischer Anlagen oder bei Herstellern/Systemlieferanten
• Hohes Maß an Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge klar und verständlich darzustellen
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem Blick für das Wesentliche
• Teamplayer-Mentalität mit hoher Belastbarkeit und Gelassenheit auch in turbulenten Projektphasen
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)

Sven Thier
Recruiting Expert

Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.