La meilleure expérience de recrutement! Processus en plusieurs étapes, j'avoue, c'est un peu long (avec les fêtes au milieu), mais très intéressant et dans le respect absolu! Premier étape - visio avec service RH pour connaitre le parcours. Ensuite , si OK - entretient avec futur N+1 et son homologue, mais à 24h avant l'entretien on vous envoi une étude de cas et à 30min avant l'entretien - test numérique / test de raisonnement. Durant l'entretien il faudra présenter les résultat de ces 2 épreuves. Ensuite si OK - test de personnalité.